99K

Gestor em segurança

Código CBO
252605
Situação no catálogo
Ativa

Quanto ganha

Remuneração mensal em dezembro de 2025, no Brasil, entre os 3.320 vínculos formais com jornada de 40 a 44 horas.

Mediana

R$ 8.351

25% ganham até
R$ 5.000
25% ganham acima de
R$ 15.345

A mediana divide a ocupação ao meio: metade ganha menos, metade ganha mais. Os dados vêm da RAIS — Relação Anual de Informações Sociais, Ministério do Trabalho e Emprego e cobrem apenas o emprego formal — autônomos, profissionais contratados como pessoa jurídica e trabalho informal ficam de fora. Valores nominais, sem correção monetária.

Por estado

Mesma metodologia, aplicada a cada unidade da federação com vínculos suficientes para publicar. Estados sem número aqui não atingiram o limiar.

UFMedianaVínculos
RJR$ 10.363403
AMR$ 9.41944
SPR$ 9.3501.392
BAR$ 8.562112
PAR$ 8.37081
RSR$ 8.34099
PRR$ 8.337137
SCR$ 8.14274
ESR$ 7.95650
MGR$ 7.638328
DFR$ 7.61337
RNR$ 7.28125
SER$ 6.98524
CER$ 6.64469
MTR$ 5.65371
GOR$ 5.41496
MAR$ 5.09834
PER$ 4.206145

Também conhecida como

Denominações alternativas registradas na Classificação Brasileira de Ocupações.

  • Gerente de segurança empresarial
  • Tecnólogo em gestão de segurança empresarial
  • Tecnólogo em gestão de segurança privada

O que faz

Atividades do perfil ocupacional publicado pela Classificação Brasileira de Ocupações, agrupadas como na fonte.

GERENCIAR ATIVIDADES DE SEGURANÇA

  • Gerenciar atividades de segurança patrimonial
  • Gerenciar atividades de transporte de valores
  • Gerenciar atividades de escolta armada
  • Gerenciar atividades de segurança pessoal
  • Gerenciar atividades de segurança eletrônica
  • Conduzir sindicância interna
  • Participar de atividades de segurança da informação
  • Interagir com demais áreas da empresa e órgãos externos

ELABORAR PLANOS DE SEGURANÇA

  • Elaborar projetos de segurança
  • Elaborar política de segurança
  • Elaborar normas e procedimentos
  • Elaborar planejamento estratégico
  • Elaborar plano tático
  • Elaborar plano operacional
  • Elaborar planos de contingência e/ou emergência
  • Elaborar plano de continuidade de negócio
  • Elaborar planos de gerenciamento de crise
  • Propor ações para mitigação de riscos

ADMINISTRAR RECURSOS HUMANOS

  • Definir perfil profissional
  • Elaborar programa de treinamento e qualificação
  • Solicitar contratação de funcionários e terceiros
  • Entrevistar candidatos
  • Levantar informações para contratação de funcionário
  • Providenciar documentação legal de funcionário (vigilante)
  • Ministrar treinamentos e cursos
  • Participar da integração de funcionários
  • Monitorar comportamento
  • Elaborar escala de trabalho
  • Remanejar funcionários
  • Fiscalizar documentação legal de funcionário (vigilante)
  • Solicitar demissão de funcionário

GERIR RECURSOS FINANCEIROS E MATERIAIS

  • Zelar pelo cumprimento das normas legais de segurança
  • Elaborar orçamento
  • Controlar orçamento
  • Elaborar planilhas de custos
  • Propor desenvolvimento e/ou melhorias de produtos de segurança
  • Definir equipamentos de segurança
  • Selecionar fornecedores
  • Aprovar compras de equipamentos e serviços de segurança
  • Conferir materiais e serviços solicitados

REALIZAR ANÁLISE DE RISCOS

  • Identificar riscos
  • Identificar vulnerabilidades
  • Classificar riscos
  • Identificar ameaças
  • Identificar impactos
  • Identificar probabilidade de sinistro
  • Identificar ativos a serem protegidos (tangíveis e intangíveis)
  • Analisar trajeto

COORDENAR ATIVIDADES DE INTELIGÊNCIA EMPRESARIAL

  • Receber informações
  • Selecionar informações
  • Selecionar receptores das informações
  • Analisar informações
  • Propor ações preventivas e corretivas
  • Difundir informações
  • Simular cenários

PRESTAR CONSULTORIA/ASSESSORIA

  • Identificar necessidades do cliente
  • Emitir parecer de segurança
  • Negociar contrato
  • Acompanhar implementação do plano ou projeto de segurança
  • Auditorar plano e/ou projeto de segurança

DEMONSTRAR COMPETÊNCIAS PESSOAIS

  • Demonstrar liderança
  • Demonstrar visão estratégica
  • Demontrar pró-atividade
  • Demonstrar perspicácia
  • Demonstrar flexibilidade
  • Demonstrar capacidade de negociação
  • Demonstrar capacidade de persuasão
  • Demonstrar capacidade de trabalhar em equipe
  • Demonstrar capacidade de administrar conflitos
  • Demonstrar equilíbrio emocional
  • Demonstrar capacidade de observação
  • Demonstrar capacidade de manter sigilo

Classificação

Posição desta ocupação na estrutura da Classificação Brasileira de Ocupações.

Grande grupo
PROFISSIONAIS DAS CIÊNCIAS E DAS ARTES
Subgrupo principal
PROFISSIONAIS DAS CIÊNCIAS SOCIAIS E HUMANAS
Subgrupo
PROFISSIONAIS DE ORGANIZAÇÃO E ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS E AFINS
Família
Profissionais da administração dos serviços de segurança

Transparência

Fonte: Classificação Brasileira de Ocupações — Ministério do Trabalho e Emprego.

Última atualização dos dados: 02/08/2026.