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Analista de pesquisa de mercado

Código CBO
142335
Situação no catálogo
Ativa

Quanto ganha

Remuneração mensal em dezembro de 2025, no Brasil, entre os 86.180 vínculos formais com jornada de 40 a 44 horas.

Mediana

R$ 5.120

25% ganham até
R$ 3.500
25% ganham acima de
R$ 7.910

A mediana divide a ocupação ao meio: metade ganha menos, metade ganha mais. Os dados vêm da RAIS — Relação Anual de Informações Sociais, Ministério do Trabalho e Emprego e cobrem apenas o emprego formal — autônomos, profissionais contratados como pessoa jurídica e trabalho informal ficam de fora. Valores nominais, sem correção monetária.

Por estado

Mesma metodologia, aplicada a cada unidade da federação com vínculos suficientes para publicar. Estados sem número aqui não atingiram o limiar.

UFMedianaVínculos
SPR$ 6.00345.013
RJR$ 5.7166.432
DFR$ 5.4221.417
RSR$ 4.7864.955
SCR$ 4.6495.298
PRR$ 4.3545.641
MTR$ 4.346694
MGR$ 4.2066.411
ESR$ 4.1801.061
GOR$ 3.8291.506
ALR$ 3.702364
MSR$ 3.681323
CER$ 3.6751.696
SER$ 3.675353
BAR$ 3.6291.143
AMR$ 3.556353
PER$ 3.5021.428
TOR$ 3.452111
ACR$ 3.29463
PAR$ 3.248466
MAR$ 3.186314
PIR$ 3.058202
ROR$ 2.982179
RNR$ 2.918344
PBR$ 2.872322
RRR$ 2.86356
APR$ 2.13034

Também conhecida como

Denominações alternativas registradas na Classificação Brasileira de Ocupações.

  • Analista de estudos de mercado
  • Analista de informações de mercado
  • Analista de inteligência de mercado
  • Analista de marketing
  • Analista de mercado

O que faz

Atividades do perfil ocupacional publicado pela Classificação Brasileira de Ocupações, agrupadas como na fonte.

ELABORAR PLANO ESTRATÉGICO DAS ÁREAS DE NEGÓCIOS E /OU RELACIONAMENTOS

  • Pesquisar mercado
  • Identificar necessidade de recursos
  • Planejar racionalização do uso de recursos
  • Revisar planos
  • Detectar expectativas e necessidades
  • Pesquisar comportamentos, opiniões e hábitos
  • Elaborar recomendações de ações e soluções

IMPLEMENTAR ATIVIDADES DE NEGÓCIOS E/OU RELACIONAMENTOS

  • Relacionar-se com a mídia, órgãos governamentais, entidades de classe e associações, entre outros
  • Recomendar doações e/ou patrocínios
  • Assistir clientes nas atividades de comercialização e marketing
  • Subsidiar desenvolvimento de novos produtos
  • Contratar serviços de terceiros
  • Subsidiar desenvolvimento e/ou melhorias de processos
  • Negociar com partes interessadas

IMPLANTAR AÇÕES DE RELAÇÕES PÚBLICAS E OUVIDORIA

  • Sugerir melhorias dos serviços de atendimento a clientes
  • Monitorar mídias
  • Participar da elaboração de projetos educacionais

COORDENAR ATIVIDADES DE NEGÓCIOS E/OU RELACIONAMENTOS

  • Monitorar metas e indicadores de desempenho
  • Monitorar participação da empresa e de produtos no mercado
  • Acompanhar atuação da concorrência
  • Acompanhar questões públicas (leis, decretos, opinião pública)
  • Monitorar a execução de serviços de terceiros

ASSESSORAR DIRETORIA E SETORES DA ORGANIZAÇÃO

  • Dar suporte na elaboração do plano estratégico da organização
  • Elaborar relatórios
  • Avaliar alternativas de soluções

ANALISAR CONJUNTURA DAS ÁREAS DE NEGÓCIOS E/OU RELACIONAMENTOS E/OU DECISÕES POLÍTICAS

  • Analisar tendências do mercado
  • Analisar fatores econômico-financeiros
  • Analisar contexto
  • Analisar demanda do cliente

DEMONSTRAR COMPETÊNCIAS PESSOAIS

  • Demonstrar capacidade de liderança
  • Demonstrar capacidade de negociação
  • Demonstrar capacidade de tomar decisões
  • Demonstrar capacidade de abstração
  • Demonstrar capacidade de trabalhar em equipe
  • Demonstrar capacidade de raciocínio analítico
  • Demonstrar capacidade de síntese
  • Demonstrar capacidade de relacionamento interpessoal
  • Demonstrar capacidade de flexibilidade
  • Demonstrar capacidade de empatia
  • Demonstrar capacidade de organização
  • Demonstrar habilidades comunicativas
  • Demonstrar criatividade
  • Demonstrar capacidade de escuta
  • Demonstrar visão sistêmica
  • Demonstrar capacidade de pensar estrategicamente

Classificação

Posição desta ocupação na estrutura da Classificação Brasileira de Ocupações.

Grande grupo
MEMBROS SUPERIORES DO PODER PÚBLICO, DIRIGENTES DE ORGANIZAÇÕES DE INTERESSE PÚBLICO E DE EMPRESAS, GERENTES
Subgrupo principal
GERENTES
Subgrupo
GERENTES DE ÁREAS DE APOIO
Família
Gerentes de comercialização, marketing e comunicação

Transparência

Fonte: Classificação Brasileira de Ocupações — Ministério do Trabalho e Emprego.

Última atualização dos dados: 02/08/2026.